Mitaş Kompozit, çalışanlarının performansını 360 derece yetkinlik ve hedef bazlı olarak değerlendirmektedir.
Performans değerlendirme sonucunda elde edilen veriler eğitim ve gelişim, kariyer yönetimi ve ücret yönetimi sistemlerinin uygulanmasında kullanılmaktadır.